|
Китайский Государственный Совет на днях принял и ввел в обращение ?Специальные положения об охране труда женщин?. 9 мая заместитель председателя Всекитайской Федерации Женщин Лан Цин отметила, что особое внимание в ?Специальных положениях? уделяется предотвращению и пресечению сексуальных домогательств в отношении сотрудников женского пола.
Лан Цин заявила: ?Сексуальные домогательства как дискриминация по половому признаку превратилась в социальную проблему, которую уже невозможно не замечать. Специальные положения были разработаны, чтобы предотвратить домогательства на рабочем месте и, по возможности, в корне пресечь негативные последствия для трудоустроенных женщин?.
?В 1988 году, количество работающих женщин составляло 50,36 млн человек, к нынешнему времени это число увеличилось до 137 млн, т.е. 42,7% от общего числа занятого населения. Изменилось не только количество работников, но и характер трудовых отношений – они стали гораздо сложнее и многообразнее, что создало немало новых ситуаций и проблем в связи с защитой прав и интересов трудящихся женщин?, - сообщила заместитель председателя Всекитайской федерации профсоюзов Чжан Шипин.
Термин ?сексуальное домогательство? был введен в Китае в начале 90-х годов прошлого века. В 1992 году Комитет ООН по ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин принял общую рекомендацию №19, призывающую государства принять меры для защиты женщин от сексуальных домогательств и определяя сексуальные домогательства как одну из форм насилия. |
